11月5日至9日，集團公司總經(jīng)理兼黨委副書記韓紅麗先后來到紫薇地產(chǎn)、高科房產(chǎn)、高新配套、高科建材、高科股份、高科幕墻門窗、高新熱力等公司調(diào)研指導(dǎo)工作。集團公司副總經(jīng)理賈長舜、集團公司黨委副書記牛躍進、集團公司總會計師宮蒲玲及集團公司副總經(jīng)理祝社寧、集團公司總工程師李軍利、集團公司總經(jīng)理助理齊昱、集團公司總經(jīng)理助理李維東陪同相關(guān)調(diào)研活動。集團總部各部負責(zé)人、集團項目小組成員陪同參加調(diào)研。
在紫薇地產(chǎn)、高科房產(chǎn)、高新配套、高科建材、高科股份、高科幕墻門窗、高新熱力等公司，韓紅麗一行分別聽取了單位負責(zé)人關(guān)于本單位2012年計劃預(yù)算完成預(yù)測、2013年計劃安排和未來三年經(jīng)營發(fā)展規(guī)劃，及存在問題的匯報。調(diào)研中，與會人員還就企業(yè)經(jīng)營發(fā)展方面的相關(guān)問題作了充分的交流和溝通。
在聽取各公司的匯報后，針對各公司經(jīng)營工作和發(fā)展規(guī)劃，韓紅麗提出了建設(shè)性的意見和建議。
韓紅麗要求各公司，一要加強團隊建設(shè)和梯隊建設(shè)，重視專業(yè)人才的培養(yǎng)，打造專業(yè)高效的經(jīng)營管理團隊;二要加強企業(yè)文化建設(shè)，重視學(xué)習(xí)型企業(yè)的建設(shè)，營造團結(jié)一心、真抓實干的良好氛圍，提高企業(yè)的凝聚力;三要打造企業(yè)核心競爭力，創(chuàng)新思維方式、創(chuàng)新體制機制、創(chuàng)新業(yè)務(wù)模式，強化企業(yè)的競爭優(yōu)勢;四要高度重視安全生產(chǎn)，牢記安全責(zé)任，在冬季來臨時，更要做好生產(chǎn)建設(shè)一線的安全生產(chǎn)管理;六要重視信訪維穩(wěn)工作，提高政治覺悟和責(zé)任意識，認真排查、化解矛盾隱患，營造和諧穩(wěn)定的發(fā)展環(huán)境;七要堅持不懈常抓廉政建設(shè)，警鐘長鳴、潔身自好，常懷感恩之心，強化責(zé)任擔(dān)當，保持正直正氣。
調(diào)研期間，韓紅麗還現(xiàn)場檢查了高新熱力公司根據(jù)上級部署提前進行供暖的準備工作。
(文章來源：《開發(fā)區(qū)報道》)
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